现有TS16949认证客户如何转版到IATF16949认证。IATF16949:2016转换应对措施第一步:进行IATF16949内审员培训。 上海赛学作为老字辈的IATF16949:2016培训机构,最先开展IATF16949培训。很多客户对IATF16949长短期目标都很迷茫。
西游记中的唐僧四人西天取经的故事充分体现了IATF16949体系认证中的长期目标和中短期目标的结合的意义。
唐僧是团队领导,对团队文化、价值观念等长期目标非常确定。他的优势是意志坚强,态度坚决,把生命置之度外,不管遇到多大的困难一定要把西天取回来。他的劣势是手无缚鸡之力,一个小妖怪就能把他吃掉。
孙悟空有能力也是最不听话的一个人。他为什么不听话?因为他一直没有搞清楚团队的长期目标是什么,所以更谈不到认同:为什么要取经?取回来怎么办?孙悟空只有一个短期目标就是在五指山压了几百年,风吹日晒很辛苦,突然来一个人告诉他:“有个任务可以交给你,如果完成了,可以给你好处。”他只明白只要自己答应了,就能从山上爬下来,疏松疏松筋骨也好。所以我们就理解了,为什么受到不公正对待,被唐僧误解,他马上就回花果山,原因在于他对团队的长期目标不认可。当然孙悟空优点是武艺高强,七十二变。离开了孙悟空,唐僧也取不到经。
猪八戒看到好事跑得比谁都快,看到危险比谁都躲的远。为什么呢?因为他不了解长期目标。当然猪八戒比孙悟空觉悟要高,他至少有一个中期目标。因为他知道只有和师傅西天取经才能当回天蓬元帅。
沙僧眼睛里只有短期目标,把白龙马牵好,挑好担子,就行了。师徒四人优劣势互补,长中短期结合,最终实现了西天取经的目的。所以我们只有将IATF16949的长中短期目标结合才能更好的执行IATF16949标准。
在开始转换审核前,组织是否需要根据IATF16949进行全面的内部体系审核?
在IATF认可的认证机构对组织进行转换审核前,组织需要通过一次全面的按照IATF 16949:2016要求进行的内部体系审核,以证明IATF16949:2016的相关要求均被满足。
不过,在进行转换审核时,这个要求也可以通过之前已经按照ISO/TS 16949:2009要求进行的全面的内审与针对IATF 16949:2016新增要求的补充内审相结合来实现。
上海赛学企业管理有限公司致力于中小企业的IATF16949体系认证辅导和内审员培训。 赛学将深奥的IATF16949体系认证标准,用经典品牌故事与审核案例讲解,带给你不一样的享受。
上海赛学IATF16949认证辅导热线:021-64196861 64191739。
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